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SDG-SCOUTS^® – SCHULUNG VON AUSZUBILDENDEN UND NACHWUCHSKRÄFTEN FÜR NACHHALTIGKEIT

Das BAUM-Projekt befähigt Auszubildende und Nachwuchskräfte im Rahmen einer mehrteiligen Veranstaltungsreihe dazu, anhand der 17 UN-Nachhaltigkeitsziele Nachhaltigkeitspotenziale in ihrem Unternehmen zu erkennen, zu dokumentieren und Verbesserungen anzuregen.

Als SDG-Scouts® haben Auszubildende und Nachwuchskräfte aller Branchen die Chance, in ihrem Unternehmen Nachhaltigkeit voranzubringen. Anhand der 17 Nachhaltigkeitsziele (SDGs) werden effektive Verbesserungspotenziale erkannt und innerhalb eines Praxisprojektes umgesetzt.

Im Mittelpunkt der Schulung steht dabei ein praktisches Nachhaltigkeitsprojekt, das die Nachwuchskräfte gemeinsam mit eine:r betrieblichen Pat:in entwickeln, durchführen und abschließend präsentieren. Ein Programmdurchlauf mit drei ganztägigen Workshops in Präsenz und zwei Praxisphasen in den Betrieben dauert ca. 6-8 Monate. Die Durchläufe starten jeweils ab Frühjahr und Herbst. Bei erfolgreicher Teilnahme erhalten die Auszubildenden/Nachwuchskräfte das BAUM-Zertifikat "SDG-Scout® – Auszubildende und Nachwuchskräfte für Nachhaltigkeit in Unternehmen".

SDG-Scouts® sind Hebel für echten Wandel zu Nachhaltigkeit

Das SDG-Scouts®-Programm ist mehr als eine Bildungsinitiative – es schafft echten Mehrwert für Unternehmen, Auszubildende und Führungskräfte. Nachhaltigkeit wird zum Motor für Veränderung und bringt zahlreiche positive Effekte mit sich:

Change Management & nachhaltige Transformation: SDG-Scouts identifizieren Potenziale, hinterfragen bestehende Prozesse und treiben nachhaltige Veränderungen aktiv voran. Sie agieren als Change Agents und gestalten den Wandel von innen heraus.
SDG-Erkundung als Vorarbeit für die Nachhaltigkeitsberichterstattung: Unternehmen stehen zunehmend unter Berichtspflichten – SDG-Scouts helfen, relevante Nachhaltigkeitsaspekte zu identifizieren und strukturierte Daten für die Berichterstattung zu sammeln.
Erfüllung der Standardberufsbildpositionen in der Ausbildung: Das Programm unterstützt Unternehmen dabei, Nachhaltigkeit systematisch in die Ausbildung zu integrieren und die Vorgaben der Standardberufsbildpositionen wie Umweltschutz und Nachhaltigkeit zu erfüllen.
Selbstwirksamkeitserfahrungen der Teilnehmenden stärken: SDG-Scouts erleben, dass ihre Ideen wirklich etwas bewirken. Sie lernen, Nachhaltigkeit praxisnah umzusetzen – und entwickeln Selbstvertrauen in ihre eigenen Gestaltungsmöglichkeiten.
Auch Führungskräfte sind begeistert: Nachhaltige Projekte im Unternehmen bringen nicht nur Innovation, sondern sorgen auch für eine stärkere Identifikation mit dem Unternehmen – ein echter Gewinn für die Unternehmenskultur.
Verbesserte Sprachfähigkeit & Projektmanagement-Skills: SDG-Scouts lernen, komplexe Nachhaltigkeitsthemen verständlich zu kommunizieren und entwickeln wertvolle Projektmanagement-Kompetenzen, die sie langfristig in ihrem Berufsleben begleiten.